Hei Rovaniemen SETAn jäsenet! Rovaniemen seksuaalinen tasavertaisuus SETA ry:n sääntömääräinen syyskokous pidetään huomenna tiistaina 24.11. kello 18:00 alkaen etänä Rovaniemen Setan Discord-kanavalla. Kokouksessa käsitellään yhdistyksen sääntöjen mukaisesti uuden hallituksen nimeäminen, valitaan tilintarkastaja ja varatilintarkastaja sekä päätetään toimintasuunnitelma, talousarvio ja jäsenmaksut seuraavalle kalenterivuodelle. Tervetuloa mukaan! Ps. Linkki on lähetetty sähköpostitse kaikille jäsenille! Jos ei löydy, niin tarkista roskapostit tai laita meille viestiä, niin saat linkin!
Rovaniemen SETA hakee määräaikaiseen palkkatuettuun työsuhteeseen JÄRJESTÖASSISTENTTIA
Rovaniemen SETA:n järjestöassistenttina saat hyvän näköalan järjestötyön ja tapahtumajärjestämisen kenttään sekä pääset kehittämään Rovaniemen SETA:n toimintaa ja Arctic Pride –tapahtumaa. Järjestöassistentin työtehtäviin kuuluu Rovaniemen SETA:n ympärivuotisten tapahtumien ja Arctic Pride –tapahtuman kehitystyö ja järjestäminen sekä yhdistyksen viestintä. Tehtävä vaatii niin suomen ja englannin kielen taitoa, tietoteknistä ja viestinnän osaamista sekä eri somekanavien hallintaa. Työ on itsenäistä ja joustavaa, pääset tekemään sitä omalta kotisohvaltasi käsin. Arvostamme oma-aloitteisuutta, vuorovaikutustaitoja, joustavuutta ja sitoutumista työtehtäviin. Kokemus järjestötoiminnasta, tapahtumien järjestämisestä ja soveltuva koulutus ovat eduksi tehtävien hoitamisessa, mutta eivät välttämättömiä. Työ voidaan aloittaa 1.10.2020, sopimuksen mukaan tai mikäli rahoitus myönnetään. Työ kestää 31.5.2021 asti. Tarkistathan mahdollisuutesi yhdistyksille tarkoitettuun palkkatukeen te-toimistosta. Työaika on 24,38 tuntia viikossa 65% työajalla. Työ on suurimmaksi osaksi päivätyötä, mutta siihen sisältyy myös ajoittain ilta- ja viikonlopputyötä. Palkkaus sosiaalialan järjestöjen tes 1224,60€ 65 % työajalla. 4 kk koeaika. Lähetäthän vapaamuotoisen hakemuksen ja ansioluettelon tehtävään 15.10.2020 mennessä osoitteeseen rovaniemenseta@gmail.com Lisätietoja voi kysyä arkisin klo 12-14 p. 0400258649 tai sähköpostilla rovaniemenseta@gmail.com.
Haalarimerkkikilpailu
Turvallisen tilan periaatteita noudatetaan Rovaniemen SETAn tapahtumissa. Seuraava teksti on mukailtu valtakunnan Setan nettisivujen ryhmien perusperiaatteiden mukaisesti:
Setan jäsenjärjestöjen kaikissa ryhmissä noudatetaan syrjimättömyyden periaatetta. Millään perusteella tapahtuva syrjintä, rasismi tai kiusaaminen ei ole hyväksyttävää. Ryhmissä arvostetaan kaikkia yhdenvertaisina ja kunnioitetaan moninaisuutta.
Erityisesti nuorten tapahtumat ovat päihteetöntä toimintaa, mutta tämä koskee myös kaikkea muuta ohjattua vertaistoimintaa. Ryhmiin ei saa osallistua päihteiden vaikutuksen alaisena. Tupakointi on lainsäädännön mukaisesti kielletty alaikäisiltä, ja yli 18-vuotiaiden kohdalla sille on osoitettava oma paikkansa ja aikansa.
Ryhmässä puhuttuja asioita koskee vaitiolovelvollisuus: niistä ei kerrota missään muodossa ulkopuolisille. Vaitiolovelvollisuus on edellytys luottamuksen syntymiselle. Yhdessä sovitaan, miten ryhmään liittyen toimitaan somessa ja millaisia kuvia tai videoita saa ottaa ja julkaista.
Ryhmässä sovitaan miten toimitaan, jos kohdataan ryhmän ulkopuolella. Ei moikata tai paljasteta ryhmän ulkopuolella, missä on tavattu, ellei tästä ole yhdessä toisin sovittu. Jokainen saa itse päättää, ottaako toisia ryhmäläisiä somessa kaveriksi. Ryhmäläisten henkilöllisyyksiä ei myöskään saa paljastaa ulkopuolisille ilman lupaa.
Ryhmässä kunnioitetaan jokaisen oikeutta määritellä tai olla määrittelemättä itsensä. Tämä koskee niin seksuaalista suuntautumista ja sukupuoli-identiteettiä kuin kaikkea muutakin. Jokaisella on oikeus valita nimi, jolla haluaa tulla kutsutuksi samoin kuin käyttämänsä pronominit. Vältetään olettamista ja yleistämistä, jotta kaikilla on tilaa olla oma itsensä. Kukaan ei määrittele tai arvioi toisia.
Erehtyä saa, ja kysymällä asiat selviävät. Kaikille eri käsitteet eivät ole tuttuja, tai ne voidaan ymmärtää eri tavoin. Ollaan rakentavia, ymmärtäväisiä ja reiluja, jotta ryhmässä uskaltaa puhua luontevasti ja avoimesti.
Annetaan tilaa jokaiselle: osa on aktiivisia puhujia, osa haluaa vain kuunnella. Annetaan toisten puhua puheenvuoronsa loppuun ja puhutaan vasta sitten. Osallistutaan keskusteluun itselle sopivalla tavalla. Jokaisella on oikeus omaan mielipiteeseensä ja velvollisuus kunnioittaa muiden mielipiteitä. Syrjivä tai rasistinen puhe ei kuitenkaan ole mielipideasia, vaan siihen pitää puuttua.
Ryhmät ovat vertaistuellista vapaaehtoistoimintaa, eivät terapiaryhmiä. Vaikeistakin asioista, huolista ja murheista voidaan puhua, mutta kenenkään yksittäisen henkilön asioita ei tarvitse ryhmässä ryhtyä ratkaisemaan. Selkeästi ammattiapua tarvitsevat ryhmäläiset, erityisesti lapset ja nuoret, on tärkeää ohjata heille suunnattujen muiden palveluiden piiriin.
Kunnioitetaan omia ja toisten rajoja – fyysisiä ja henkisiä. Toisen koskettamiseen, kuten halaamiseen on syytä kysyä lupa, ja kosketetuksi tulemisesta on lupa kieltäytyä. Keskusteluihin itselle kipeistä aiheista ei ole pakko osallistua, ja ryhmästä voi tarvittaessa mennä hengähdystauolle johonkin hiljaiseen tilaan.
Otetaan asiat puheeksi. Itsestäänselvyyksiä ei ole olemassa. Siksi ohjeet ja säännöt sanotaan ääneen kaikkien kuullen, jotta kaikki tietävät samat asiat. Näin ohjeista ja käytännöistä tulee yhteisesti jaettua tietoa.
Hyvä me! Luodaan hyvää henkeä yhdessä. Toiminnassa keskeistä on positiivisuus ja yhteisöllisyys. Turvallisessa ryhmässä voi keskittyä olennaiseen, eli yhdessä olemiseen ja vertaisuuteen. Lähtökohtaisesti oletetaan, että ryhmäläiset tarkoittavat hyvää. Jos joku ilmaisee itseään kömpelösti tavalla, joka loukkaa toisia, on ryhmäläisillä lupa ottaa asia esille.
